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Über mich
Beruflicher Werdegang
Seit 2023 – Selbstständige Mentorin
Begleitung von Männern und Frauen in persönlichen und partnerschaftlichen Veränderungsphasen
Spezialisierung auf die Arbeit mit Männern und Paaren
Schwerpunkte: Selbstverantwortung, Klarheit, emotionale Stabilität, Kommunikation und Konfliktlösung
Individuelle Begleitung mit Fokus auf Reflexion, Beziehungskompetenz und persönliche Entwicklung. Keine Gruppenarbeit
Seit 2003 – Gründung und Leitung des Unternehmens Lella’s Beauty, Singen Unternehmerische Tätigkeit im Bereich Schönheit und Wohlbefinden
Aufbau von vier Geschäftsbereichen innerhalb des Unternehmens
Durch langjährige Kundengespräche entwickelten sich Begleitungen, die den Grundstein für die heutige Mentoring-Arbeit bildeten
1992 Mitbegründung der Berufsimkerei „Lella“ heute fortgeführt in der 2. Generation
1989 – 2003 – Selbstständige Unternehmerin, Kiosk im Rehabilitationszentrum Kliniken Schmieder Gailingen
Aufbau und Leitung eines Kiosks im Rehabilitationsumfeld
Täglicher Kontakt mit Patientinnen und Patienten, darunter traumatisierte Menschen
Entwicklung von Kommunikationsfähigkeit und Empathie
1988 – Nach einem Unfall ein halbes Jahr im Rollstuhl, dadurch berufliche Neuorientierung in Richtung Selbstständigkeit
Qualifikationen
2025: Ausbildung zur Mediatorin, Consensus Stuttgart International School of Management (ISM)
2025: Vertiefung Familienmediation
Abschluss Hochschulzertifikat
Ab 2022: Weiterbildungen im Bereich Coaching am Dr. Ohnesorge Institut, Zürich. Themen: Persönlichkeitsentwicklung, Identität, Kommunikation, Trauma- und Emotionsarbeit, Hypnose, Wingwave, NLP
2023: Seminar „Traumaarbeit“ Delia Schreiber, Zürich
2022: Struktogramm-Trainer-Lizenz (Ausbildung bei Ralf China, Kassel) – Biostruktur-Analyse nach Rolf W. Schirm
2019: „Train the Trainer“-Ausbildung – Methodik und Didaktik der Erwachsenenbildung
2010: Ausbildung zur Trainerin – Grundlagen der Kommunikation und Persönlichkeitsarbeit
Schwerpunkte & Kompetenzen
Mentoring für Männer und Paare
Begleitung in persönlichen und partnerschaftlichen Entwicklungsphasen
Persönlichkeitsentwicklung, Kommunikation und Konfliktklärung
Beziehungsarbeit und Selbstreflexion
Empathische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Langjährige Praxis in individueller Begleitung von Menschen in Veränderungsprozessen